Volg ons op Linkedin

Het belang van een sterk onthaalproces kan niet genoeg benadrukt worden. Het maakt het verschil tussen het kunnen aantrekken (of niet) en het behouden of verliezen van talent. 

In deze nieuwsbrief ontdek je: 

1. hoe je een warme eerste werkdag organiseert;
2. een tool waarmee je nieuwe medewerkers kennis bijbrengt over de werking van een lokaal bestuur;
3. een opleiding waarin je een effectief onthaalbeleid opstelt. 

1.

De eerste werkdag telt: zo organiseer je een warme eerste dag

In dit artikel lees je: 

• Waarom de eerste werkdag zo belangrijk is. 
• Hoe die eerste werkdag eruit kan zien. 
• De grote waarde van een welkomstzakje en wat je erin kan steken.

2.

Hoe breng je nieuwe medewerkers kennis bij over de werking van een lokaal bestuur?

👉 Elke nieuwe medewerker begrijpt meteen hoe de politieke en ambtelijke organisatie van een lokaal bestuur in elkaar zit.

👉 Je hoeft geen tijdrovende opleidingssessies meer te organiseren.

👉 Nieuwe collega’s kunnen op hun eigen tempo en op elk moment bijleren in plaats van te moeten wachten op een opleiding.

De online en interactieve cursus voor elk lokaal bestuur dat nieuwe medewerkers snel, grondig en voordelig de nodige basiskennis wil bijbrengen over lokale besturen.

Je nieuwe collega's leren van experten uit lokale besturen: 

✓ Luc Jolie (Algemeen directeur, stad Aalter; voorzitter Exello.net)

✓ Mieck Vos (Algemeen directeur, gemeente Wervik)

✓ Peter Vanmechelen (Financieel directeur, gemeente Zoutleeuw)

✓ Sarah Toppets (Stafmedewerker interne zaken, gemeente Zoutleeuw)

✓  + 5 andere experten

3.

Opleiding: Onthaal van nieuwe medewerkers

In deze praktijkopleiding krijg je in de voormiddag inzichten in de bouwstenen van een effectief onthaalbeleid: van pre-onboarding tot socialisatiefase, met duidelijke rollen voor HRM, de leidinggevende, het team en de peter/meter.

In de namiddag werk je actief aan een concreet onthaalscenario voor jouw organisatie, dat je meteen kan implementeren.

Het resultaat is een onthaalbeleid dat zorgt voor een snelle integratie, tevreden werknemers en een lager verloop.

📅 4 juni 2026   |   📍Gent

Lieven Bauwensstraat 35, 8200 Brugge
T. 050 64 28 00
contact@vandenbroele.be 
www.vandenbroele.be 

Volg ons op sociale media

Deze e-mail werd verstuurd naar jantimmermann@hetnet.nl .
Kreeg je deze nieuwsbrief doorgestuurd? Schrijf je zelf in  .
Voorkeuren beheren  | Uitschrijven   | Privacyverklaring